Рецензии на книги — Райтер Марк
Эксперт
Так много книг, так мало времени...
20 февраля 2018 г. 11:22
1K
3
Книга написана в помощь людям, которые уже добились грандиозного успеха. Возможно, поэтому она мне не интересна: я ведь пока этого грандиозного успеха не добилась. Такие банальные советы, в принципе, которые некоторым хочется посоветовать послушать, но мне они и так с детства знакомы и понятны. Опять же, может, успешным людям трудно себя так вести, вот Голдсмит и собрал все свои советы в одну книгу. Советы: не перебивай, умей слушать других и т.д.
10 мая 2020 г. 00:38
688
5 20 привычек, из-за которых вы В БОЛОТЕ и все заСТОПорилось
Книга не шаблонная (как стать успешным и эффективным), а наоборот - от чего следует избавиться в первую очередь, чтоб не буксовать.
Вся книга построена на том, что источник наших улучшений известен нашему окружению. Нужно только научиться правильно задавать ему вопросы, чтобы получить обратную связь (ведь окружающие не особо расположены откровенно делиться своими наблюдениями). И все же наличие вопросов - уже начало пути! Для тех, кто чувствует, что что-то идет не по плану, хочет разобраться с ошибками, готов меняться, готов слышать честные ответы, хочет укрепить свой авторитет и значительно повысить результаты.
Эксперт
Эксперт Лайвлиба
13 мая 2019 г. 23:07
1K
4
Голдсмита уважают за новаторский подход к теме развития - он развивает тех, кто уже успешен. НУ как развивает - показывает, что если ты волею судеб стал биг боссом, то это вовсе не означает, что ты хороший руководитель. За тобой вполне могут водиться грешки - и 20 из них м-р Маршалл любезно показывает и иллюстрирует примерами.
Интересно, но непонятно почему же всем так нравится эта книга. Обычная коуч-сессия, ну разве что публичная. Автор советует провести исследование по методу 360 и оценить результаты. По итогам проработать свои недостатки.
Откровений в книге я не нашла. Однако написано качественно: легкий слог, минимум воды, почти нет повторений, столь любимых американским авторам. Если для вас это одна из первых книг подобного рода - будет интересно.
Эксперт
Эксперт Лайвлиба
11 сентября 2011 г. 18:13
743
5
Блестящий труд Маршалла Голдсмита, в своей книге он изложил опыт работы с руководителями крупных компаний, помогая им решать проблемы личностного роста. Книга расчитана на руководителей различного уровня, но полезна будет каждому, ошибки, которые описаны в книге имеют место у многих людей, даже не у руководителей. Особо хотелось отметить стиль повествования, очень четкие и конкретные слова описывают ситуацию без лишней воды и пурги, что говорит о том что человек пишет со знанием дела. В данной области он признанный профессионал. Одним словом MUSTREAD для тех кто хочет совершенстоваться и добиваться успеха !
5 октября 2018 г. 16:43
1K
5
Книга о наших пороках и о том, как стать лучше. Забавно, что читая про различные пороки ты сразу замечаешь, что у твоего окружения есть и этот и тот. Но так сложно увидеть свои недостатки, ведь так легко заметить в другом, то что оказывается незаметным, когда мы смотрим на себя. Вся книга построена на том, что источник наших улучшений известен нашему окружению. Спроси людей, которые тебя окружают и они расскажут - как тебе стать лучше. В теории все прекрасно. К сожалению, мое окружение не дало мне столь продуктивную обратную связь. Толи я спрашивала не так. Толи ограничения в вопросах неверно мной были интерпретированы (а в книги подробно описано, как именно надо задавать вопросы). Пока для меня осталось куда больше вопросов, чем ответов. Но все равно я ставлю этой книге 5 звезд. Она…
15 февраля 2021 г. 15:09
479
5 «Прыгни выше головы» Маршал Голдсмит
“What got you here, won’t get you there”
Marshall Goldsmith
книга о том, что не позволяет вам или вашей компании выйти на новый уровень и здесь скорее не раздаются советы, что сделать, а скорее что делать не следует, что следует избегать - такой не шаблонный метод и довольно эффективный как работа над ошибками в школе после диктанта и сочинений
книга мне безумно понравилась, прочитала в оригинале, хотелось подчеркивать практически на каждой странице, несмотря на то, что немало книг в данной теме было прочтено
данная книга подойдёт всем интересующимся темой саморазвития, управленцам компаний, самозанятым и всем кто взаимодействует с людьми
теория подкрепляется живыми примерами автора, что подчеркивает важность правильного взаимодействия и оценки себя со стороны
настоятельно рекомендую…
31 марта 2017 г. 12:45
883
5 Что привело тебя сюда, не приведет тебя туда
Вся книга написана под лозунгом "Что привело тебя сюда, не приведет тебя туда." Книга адресована тем, кто хочет стать лучше - на работе, дома или в какой-либо иной сфере. Она о том, что нужно изменить в вашем поведении, как его правильно скорректировать и благодаря этому изменить свою судьбу. Книга учит не копаться в прошлом, не топтаться в настоящем, а стремиться к лучшему будущему через изменения и работу над собой. Автор классифицирует поведенческие ошибки, рассказывает как их диагностировать, как оценить необходимость изменений и как добиться существенных улучшений. А самое главное - как впоследствии закрепить успех. Советы, предложенные в книге, очень просты. В первой части книги автор разбирает четыре основные убеждения, которые помогают нам добиться успеха, и в тоже время любое из…
10 января 2024 г. 02:58
70
5 Полезные истины для жизни
Лучшая книга мною прочитанная за 2017 г. Очень много практических советов. Эту книгу можно смело назвать настольной и обращаться каждый раз, как забываешь какой то важный совет. Не смотря на то, что автор обращается к менеджерам высшего звена, правила о которых он говорит должен применять к себе абсолютно любой человек. - всегда говори спасибо - всегда говори пожалуйста - улыбайся - ВНИМАТЕЛЬНО слушай, очень важно уметь слушать - не перебивай - посвяти всего себя человеку во время общения, не отвлекайся на телефон или посторонние явления
5 мая 2022 г. 13:57
259
4 Живое исследование
Вроде стандартная коучинговая книга: у суперТОПов проблемы, но тут появляется автор и всех спасает, вот список советов, которые изменят вашу жизнь. Можно было бы отмахнуться, но что-то задело: 1) рассматриваемые проблемы глубже и сложнее, чем SMART в "коучинге для чайников". Эта книжка точно не из разряда переписанных банальных истин и является оригинальным исследованием автора. 2) проблемы реальные, наверняка каждый из нас встречал руководителя с парочкой -десяточкой недостатков из приведённого списка, и как бы мы были благодарны, если бы авторитетный коуч вправил мозг такому руководителю и замотивировал его на изменения. 3) проблемы реальны не только для других-неправильных, но и для себя родного, правильного. Три штуки точно нашла у себя и задумалась, хочу ли услышать обратную связь…
23 мая 2019 г. 10:53
804
5
Данная книга подойдет для всех, кто работает над собой. Кто, пытаясь понять механизмы взаимодействия между людьми и предполагая их последствия, хочет добиться позитивных и устойчивых перемен в своём поведении. Прочитав книгу, вы узнаете те самые 20 привычек, от которых всем стоит отказаться во избежании демонстрации деструктивного поведения, мешающего личности успешно продвигаться в разных сферах жизни. Читая примеры из жизни реальных людей, вам станет очевидна важность правильного выстраивания взаимодействия, как на работе, так и дома. Автор говорит не только о правилах, при которых поведенческие перемены возможны, но и о реальной достижимости всех поставленных целей, связанных с поведением личности, что подтверждает конкретными…
Эксперт
Эксперт Лайвлиба
22 октября 2018 г. 20:17
981
4.5
Достаточно я в своё время прочла книг по личностному росту - уже набили оскомину. Но рекомендована она была авторитетным и уважаемым "источником", решилась в итоге. Из-за многолетнего груза опыта чтения и применения в действии прочитанной на данную тему литературы тяжело объективно оценить её по достоинству - слишком многое представляется знакомым, очевидным и банальным... Хотя и сам Голдсмит пишет, что все 20, так сказать, "дурных привычек" в одном человеке вряд ли могут обнаружиться, так что это нормально, что большая часть книги будет неактуальной для любого читателя. И вот, не смотря на всё выше сказанное, свою порцию мудрости я получила. Одержимость целью! - стало для меня настоящим откровением со всеми подробностями - и фанатизм, и игнорирование на пути к ней этики и морали, и…
25 июня 2017 г. 18:25
1K
4 Парадигма продуктивных межличностных отношений
Замечательная книга для всех. Помогает понять себя во всех сферах человеческих взаимодействий и не ограничивается лишь трудовым полем. Она наталкивает на мысли и анализ своих действий как на бытовом уровне (семья, друзья), так и на рабочем. В книги изложены вредные привычки и структурированные рекомендации по обнаружению и исправлению "недостатков", мешающих продуктивным взаимоотношениям с людьми. Отдельно строит выделить предрассудки начальства к сотрудникам, которые, на мой взгляд, в России, сидят очень глубоко.
26 июля 2018 г. 22:42
881
4 По делу. Есть интересные мысли. Твердая 4.
Основное тема книги - как стать лучше в плане поведения, общения с другими людьми, внутренних установок. Ориентирована на руководителей. Фокус - в большей степени на взаимоотношения на рабочем месте, чуть в меньшей степени на семейные отношения. В книге идет разбор и описание следующих тем: - как понять, где тебе нужно корректироваться. как получать обратную связь от коллег и подчиненных - типовые паттерны "вредного" поведения. И как их "лечить". - типовые заблуждения сотрудников и руководителей - процесс корректировки - как строить и контролировать план улучшения себя - всё это с примерами из практики автора (он является практикующим коучем, который специализируется на топ-менеджменте) Вода есть, но не очень много. Книгу рекомендую. Почерпнул из нее некоторые идеи. Деньги на книгу…
16 июня 2021 г. 18:00
56
1.5 Ничего нового со времен С Кови
Сборная солянка советов что не делать в коммуникации. Можно было сжать до одной страницы и любой паблик в вк даст больше дельных советов чем МегаГуру. Очередная жидкая книжка
