Лидерство — цитаты из книг

dzhimaytis
dzhimaytis

26 мая 2024 г., 12:37

Пожаловаться

Таким образом, Северная Корея одновременно является и непобедимой сверхдержавой, и жертвой американской агрессии. Со стороны это кажется неразрешимым противоречием, но пхеньянские идеологи не видят в этом проблемы.

Микал Хем - Быть диктатором. Практическое руководство
Быть диктатором. Практическое руководство

Микал Хем

3,7
0
1
0
0
dzhimaytis
dzhimaytis

26 мая 2024 г., 12:37

Пожаловаться

Далее Ниязов ввел новые названия месяцев. Само собой разумеется, что первый месяц года теперь называется Туркменбаши. Апрель был назван в честь его матери, Гурбансолтан. Май назвали в честь национального туркменского поэта, Магтымгулы, а сентябрь переименовали в Рухнаму, по названию написанной Туркменбаши книги.

Микал Хем - Быть диктатором. Практическое руководство
Быть диктатором. Практическое руководство

Микал Хем

3,7
0
1
0
0
dzhimaytis
dzhimaytis

26 мая 2024 г., 12:35

Пожаловаться

Мобуту рассказывал президенту Руанды Жювеналю Хабиаримане: «Я правлю Заиром уже 30 лет, и я не построил ни единой дороги». И объяснил, почему не нужно строить дорог: «По дороге они могут приехать за тобой».

Микал Хем - Быть диктатором. Практическое руководство
Быть диктатором. Практическое руководство

Микал Хем

3,7
0
1
0
0
sava46919
sava46919

29 апреля 2024 г., 17:04

Пожаловаться

Эта история созвучна совету, который часто повторял мой отец: если вы вращаете колеса, пусть даже и со скрипом, вы быстрее доберетесь до пункта назначения. Не сидите сложа руки в ожидании знака свыше, который может и не прийти. Чем раньше вы начнете, тем лучше, ведь в таком случае вы сможете направить всю свою энергию на…

Развернуть
Тина Силиг - Почему никто не рассказал мне это в 20? Интенсив по поиску себя в этом мире
Почему никто не рассказал мне это в 20? Интенсив по поиску себя в этом мире

Тина Силиг

3,6
1
0
0
0
artpiece
artpiece

9 апреля 2024 г., 01:39

Пожаловаться

Умелое управление вниманием является непременным условием успеха и ключевым моментом для улучшения каждого аспекта вашей жизни, от настроения до производительности труда и взаимоотношений с окружающими.

- То, как мы работаем — не работает. Проверенные способы управления жизненной энергией
То, как мы работаем — не работает. Проверенные способы управления жизненной энергией

Тони Шварц, Жан Гомес, Кэтрин Маккарти

4,0
0
1
0
0
lana45rus
lana45rus

5 апреля 2024 г., 13:44

Пожаловаться

— Желания – это пустые мечты о приятных вещах, о реализации которых никто всерьез не думает. Поэтому никто и не знает, сбудутся ли они когда-нибудь. Что же касается целей, то мы принимаем решение достичь их в течение определенного времени. Для этого требуется план.

- Простое лидерство
Простое лидерство

Бодо Шефер, Борис Грундль

4,1
0
1
0
0
IrinaEireen
IrinaEireen

30 марта 2024 г., 22:05

Пожаловаться

Действительно, в нашей стране совсем не принято помогать своим боссам. Наоборот, во многих книгах по управлению написано, каким образом нужно помогать подчиненным и не принимать помощи от них. Тем не менее нужно смотреть правде в глаза: если нет сотрудников, которые могут менеджеру помочь, то он может «порваться», так как…

Развернуть
Максим Батырев (Комбат) - 45 татуировок менеджера. Правила российского руководителя
45 татуировок менеджера. Правила российского руководителя

Максим Батырев (Комбат)

4,4
1
1
0
0
IrinaEireen
IrinaEireen

30 марта 2024 г., 22:01

Пожаловаться

Она меня учила не быть категоричным, импульсивным, смотреть на любую ситуацию со стороны и принимать стратегические решения. В общем, мне очень повезло, что я встретил на пути такого мудрого руководителя.

Максим Батырев (Комбат) - 45 татуировок менеджера. Правила российского руководителя
45 татуировок менеджера. Правила российского руководителя

Максим Батырев (Комбат)

4,4
1
1
0
0
lana45rus
lana45rus

29 марта 2024 г., 17:26

Пожаловаться

А в-третьих, глядя на подчиненных, мы видим в них и самих себя. В них отражается то, как мы видим окружающий мир и себя в нем. Поэтому, встречаясь с другим человеком, мы всегда встречаемся как бы с самим собой.

- Простое лидерство
Простое лидерство

Бодо Шефер, Борис Грундль

4,1
0
1
0
0
lana45rus
lana45rus

29 марта 2024 г., 17:25

Пожаловаться

Во-первых, каждый имеет таких подчиненных, каких он заслуживает. Уже по одной только этой причине истоки многих ситуаций надо искать в лидере, хотя многие не хотят этого понимать. Во-вторых, то, как он оценивает своих подчиненных, накладывает на них сильный отпечаток. Если вы думаете о человеке, что он лентяй и ни на что…

Развернуть
- Простое лидерство
Простое лидерство

Бодо Шефер, Борис Грундль

4,1
0
1
0
0
lana45rus
lana45rus

29 марта 2024 г., 06:17

Пожаловаться

Принципы: 1. Демонстрируют, как должны выполняться задачи. 2. Определяют неизменное направление деятельности фирмы и дают ориентир. 3. Представляют собой душу и совесть компании. 4. Позволяют создать корпоративную культуру. 5. Придают работе смысл. 6. Позволяют сотрудникам гордиться фирмой и собой. 7. Дают возможность…

Развернуть
- Простое лидерство
Простое лидерство

Бодо Шефер, Борис Грундль

4,1
0
1
0
0
lana45rus
lana45rus

29 марта 2024 г., 06:08

Пожаловаться

Смена направления – это предоставление человеку шанса, чтобы поддержать его, если вдруг в силу недостаточной компетентности он не добился желаемого результата. Но если человек точно знает, что ему следует делать, но не выполняет своих обязанностей, тогда это уже вопрос отношения к работе. Здесь смена направления не…

Развернуть
- Простое лидерство
Простое лидерство

Бодо Шефер, Борис Грундль

4,1
0
1
0
0